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2021-09-03 10:40:44 (zuletzt aktualisiert)
Position als HR-Generalistin, bis 32 Std./Woche
Assistentin Human Resources Management, ambitionierte Umsetzerin mit Hands-on-Mentalität, langjährige Berufserfahrung in der effizienten Unterstützung der Geschäftsführung in sämtlichen operativen und strategischen Personalagenden sucht neue Führungs-/Assistenzfunktion als HR-Generalistin.

Teilzeittätigkeit bis 32 Std./Woche in Wien, N.Ö.;
Arbeitsstelle sollte öffentlich erreichbar sein;
Aufteilung der Arbeitszeit: gerne auch an 4 Tagen/Woche;

Höhere wirtschaftlich-kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, fundierte Kenntnisse in MS-Office, ZINA-ZEIT, BMD 5.5, FINANZONLINE, INTRASTAT, INTRANET, REFA/ ÖPWZ-Methodenlehre für eine effiziente Betriebs- & Ablauforganisation, ergänzende Aus-/Weiterbildungen als ACADEMY Recruiting Managerin, NLP-Certified Practitioner, zertifizierte Lehrlingsausbilderin gem.§ 29G ABS 2 BAG und Personalverrechnungsprüfung.

Zusätzliche Qualifikationen:

Implementierung, Begleitung und auch Weiterentwicklung von HR-Standards und HR-Projekten, Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht, Employer & Internal Branding, Personalmarketing, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Change-Management;

Anmerkung:
hier wird keine selbstständige oder geringfügige Tätigkeit gesucht!

Standort: 1060 Wien
Telefon: keine Angabe
E-Mail: Kontaktaufnahme per Online-Formular am Ende der Seite!

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